北森發布HRSaaS及人才管理平臺iTalentX5.0，新增居家辦公假

，北森發布了整合HR SaaS和人才管理平臺iTalentX5.0，關于iTalentX5.0的價值理念，北森聯合創始人兼CEO季衛國表示:北森將以戰略和業務為牽引，以數字化平臺賦能管理者，員工和BP，實現人力資源和業務運營的深度融合。

季衛國表示，在當前環境下，以職能為中心的人力資源管理模式已經無法適應變化，人力資源必須走向前臺，以業務為中心，實現業務人力的整合。

根據消息顯示，北森iTalentX5.0基于業務經理，店長，HRBP，制造線經理，HRSSC，HRD等幾個角色發布了1000多個新功能，其中主要發布業務經理，店長，HRBP三大業務角色的新功能

具體來說，首先對于X HR業務經理，北森iTalentX5.0發布數字化人才，新組織績效，預算3.0等功能，讓企業管理者實時了解團隊信息，在績效考核，團隊編制等方面擁有話語權其次，對于x店長ITalentX5.0推出了定制化解決方案，搭建了店長工作臺，以店長為門店招聘的主導，推出了從推送海報，地圖到門店找工作的全流程專屬招聘解決方案，快速入職還升級推出了門店排產，跨店支持等門店排產管理方式最后，對于HR x BP，iTalentX5.0引入了新員工融入計劃，而對于老員工的成長，HRBP可以基于崗位勝任能力模型定制具體業務的評估和報告

據季衛國介紹，針對疫情和政策變化，iTalentX5.0增加了很多功能，如育兒假，家庭辦公假解決方案，新員工遠程融入等，另一方面，基于北森魯班的PaaS平臺，許多客戶開發并上線了個性化應用，如工單系統，門店獎金，頂職，頂職等。