青春盛放 筑夢啟航—華潤萬家護航高校畢業生高質量就業

7月25日，華潤集團2023年“未來之星”新員工訓練營華南五營（萬家營）在廣東清遠隆重開營。559名來自全國各地的高校畢業生被劃分為24個中隊進行為期21天的訓練營鍛造，華潤萬家為這些高校畢業生搭建實現自我價值的平臺，幫助他們深入了解企業、學習專業技能，不斷優化培養模式、豐富培訓內容，引導新員工盡快完成從學生到萬家人的角色蛻變。

華潤自1985年開始第一次在內地招收大學生，時至今日已有三十余年。2010年起，華潤新員工訓練營正式更名為華潤“未來之星”訓練營，“未來之星”訓練項目已然成為華潤人才持續發展的重要保障。華潤萬家對應屆高校畢業生就業尤為關注，并形成體系完善、發展成熟的管理培訓生（MT）項目，也是華潤萬家中高層后備人才培養與儲備的關鍵項目。

萬家營設計了系統化的課程體系，通過企業文化、產業介紹、專業技能和職業規劃等多方面培養教育，幫助新員工們實現認識華潤、轉換角色、樹立抱負的培訓目標。在課程以外，萬家營舉辦了豐富多彩的活動。通過走進革命紀念館、紅色觀影等形式讓營員們接受精神的洗滌，幫助他們在認同華潤與轉變角色中傳承紅色基因。軍訓之旅、素質拓展拉近了營員們彼此之間的距離，增強了集體榮譽感。營員們在萬家營點亮夢想，實現從畢業生到華潤人的蛻變。

據了解，2023年我國高校畢業生達到1158萬人，是在去年高校畢業生數量首破千萬后的又一新高，高校畢業生面臨復雜的就業形勢。為進一步鞏固拓展“穩就業”“保就業”工作成果，華潤萬家以高度的政治意識與社會責任感，助力穩崗穩就業，積極挖掘崗位潛力，深化校企政合作，樹立央企就業優質品牌，持續吸納優秀應屆畢業生，彰顯出央企的責任與擔當。期待不久的將來，營員們進入華潤萬家在各自崗位上發光發熱，汲取數代萬家人傳承的力量，在民生領域深耕細作，書寫精彩的青春華章！