臉書和推特還下調了居住在偏遠地區員工的工資是這些偏遠地區的住房等生活成本

由于疫情，很多科技公司選擇讓員工在家辦公可是，與此同時，工資也可能會降低

據外媒報道，伴隨著近期美國疫情的死灰復燃，一些科技公司取消了復工計劃，選擇讓員工留在家中工作可是，一些公司開始降低在家工作的員工的工資

報告稱，根據谷歌的薪資計算器，如果疫情期間，同在一個辦公室的員工選擇在家工作，他們的薪資也會發生不同的變化，通勤時間越長，薪資降幅越大。

一位不愿透露姓名的谷歌員工說，他的地址在西雅圖附近的一個縣，如果他選擇離開西雅圖辦公室在家工作，他的工資將減少10%左右。

雖然員工在疫情期間考慮在家工作，但最終還是選擇花兩個小時在公司上下班因為他10%的降薪幾乎是他升職后的加薪金額，他不想通過努力工作賺到的升職加薪，不會因為在家工作而得不償失

值得一提的是，工資計算器還顯示，一名住在康涅狄格州，開車一小時到紐約辦公室的員工，其家庭辦公室工資將減少15%可是，他在同一辦公室的同事，因為住在紐約，并沒有因為在家工作而降低工資

對此，谷歌一位發言人表示，公司的工資一直與員工的住址掛鉤雖然在不同的州和城市工資會有所變化，但在當地市場工資通常是優越的

此外，臉書和推特還下調了居住在偏遠地區員工的工資，這也是因為這些偏遠地區的住房等生活成本較低。